ニュース・お知らせ

• 2018年2月2日 機密漏洩の防止を―厚労省が報告
• 2018年1月26日 賃金等請求権　短期消滅時効を見直し―厚労省
• 2018年1月18日 保険料率・インセンティブ制導入へ――協会けんぽ
• 2017年12月29日 税制改正大綱 賃上げ・設備投資で減税へ――与党
• 2017年12月21日 ＡＩ普及・非正規雇用に深刻な影響――労政基本部会で本格論議開始
• 2017年12月14日 時間外月80時間以下で助成金――厚労省・労基法改正への対応支援
• 2017年12月7日 「中抜け」は時間単位年休で――厚労省・指針案
• 2017年12月1日 金融機関との連携・36労働局に拡大見通し――厚労省が集計
• 2017年11月22日 監督業務支援・民間業者に委託へ――厚労省
• 2017年11月16日 セルフ・キャリアドックの普及加速化へ――厚労省が東京・大阪に拠点
• 2017年11月8日 フリーランスに法的保護――厚労省が専門的検討を開始
• 2017年11月2日 下請Ｇメンが監視へ――厚労省と中企庁が働き方改革推進
• 2017年10月26日 年給付与条件の緩和を――厚労省がガイドライン改正(10月)
• 2017年10月23日 25周年記念講演
• 2017年10月20日 副業・兼業にガイドライン――厚労省・柔軟な働き方促進へ
• 2017年10月11日 厚労省・国交省が建設業の人材確保で連携――30年度予算要求で
• 2017年9月27日 労働７法を一括改正へ――厚労省・働き方改革で
• 2017年9月20日 同一労働同一賃金導入へ業界別マニュアル――厚労省・30年度方針
• 2017年9月13日 金銭救済制度・審議会見通し立たず――厚労省・最終報告後３カ月で
• 2017年9月6日 年休の早期取得制度を――厚労省が指針見直しへ